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匯興集團(tuán)舉辦“匯興講堂”培訓(xùn)班第(九期) ——績(jī)效考核管理相關(guān)知識(shí)

發(fā)布時(shí)間:2022-06-28瀏覽人次:

          624日下午,匯興集團(tuán)邀請(qǐng)北京太和睿信企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司咨詢總監(jiān)陳為峰,對(duì)子公司中層及以上人員及從事人力資源管理工作人員共計(jì)50名管理人員進(jìn)行了績(jī)效考核管理知識(shí)培訓(xùn)。

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期間,陳為峰總監(jiān)主要從績(jī)效管理的背景、績(jī)效管理目標(biāo)的設(shè)定、從考核到管理等相關(guān)理論展開(kāi)詳細(xì)講解。同時(shí)結(jié)合公司管理實(shí)際,通過(guò)具體的案例向參訓(xùn)人員作了分析闡述,強(qiáng)化了公司管理人員對(duì)績(jī)效管理的認(rèn)識(shí),啟發(fā)了公司在績(jī)效考核工作開(kāi)展的具體思路。

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通過(guò)此次培訓(xùn),提升了公司管理人員績(jī)效管理的理念、思路與方法,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了的觀念、堅(jiān)定了信心,將“全員考核”的思想深入人心,提升公司績(jī)效管理水平,促進(jìn)集團(tuán)公司持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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 核稿:張小容                       擬稿:李敏

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